- Найменування і місцезнаходження закладу:Комунальна установа «Інклюзивно-ресурсний центр» Уманської міської ради
20300, Черкаська область, м.Умань, вул. Костельна 12
- Найменування посади та умов оплати праці:директор
Умови оплати праці:
1) посадовий оклад відповідає 15 тарифному розряду і становить 4956 грн.;
2) підвищення посадового окладу (ставки заробітної плати):
- за роботу у закладі (установі) для дітей, які потребують корекції фізичного та/або розумового розвитку – на 25 відсотків (Постанова КМУ від 20.04.2007 № 643, Наказ Міносвіти від 15.04.1993 № 102);
- на 10 відсотків (Постанова КМУ від 11.01.2018 № 22).
надбавки:
- за вислугу років (стаття 57 Закону України «Про освіту», Постанова КМУ від 31.01.2001 № 78)залежно від стажу педагогічної роботи у таких розмірах: понад 3 роки – 10 відсотків, понад 10 років – 20 відсотків і понад20 років – 30 відсотків;
- за престижність педагогічної праці (Постанова КМУ від 23.03.2011 № 373) розмір надбавки складає від 5 до 30 відсотків посадового окладу (ставки заробітної плати) і встановлюється керівником закладу (установи) у межах фонду оплати праці.
інші надбавки (Наказ № 557, Постанова КМУ від 30.08.2002 № 1298) у розмірі до 50 відсотків посадового окладу (ставки заробітної плати):
- за високі досягнення у праці;
- за виконання особливо важливої роботи (на строк її виконання);
- за складність, напруженість у роботі.
Граничний розмір зазначених надбавок для одного працівника не повинен перевищувати 50 відсотків.
- Кваліфікаційні вимоги до претендентів на посаду: посаду директора комунальної установи «Інклюзивно-ресурсний центр» Уманської міської ради може обіймати особа, яка є громадянином України, має вищу освіту ступеня магістра за спеціальністю «Спеціальна освіта» («Колекційна освіта», «Дефектологія») або «Психологія» («Практична психологія») та стаж роботи не менше п’яти років за фахом, а також організаторські здібності, фізичний і психічний стан якої не перешкоджає виконанню професійних обов’язків.
- Перелік документів, які необхідно подати для участі в конкурсному відборі, та строки їх подання:
1) копію паспорта громадянина України;
2) письмову заяву про участь у конкурсі, до якої додається резюме у довільній формі;
3) копію трудової книжки;
4) копію (копії) документа (документів) про освіту із додатками, присвоєння вченого звання, присудження наукового ступеня;
5) письмову згоду на збір та обробку персональних даних.
Особа, яка бажає взяти участь у конкурсному відборі, має право додати до заяви про участь у конкурсі інші документи, непередбачені в оголошення про проведення конкурсу.
Строк подання документів для участі в конкурсі становить 30 календарних днів з дня оприлюднення оголошення про проведення конкурсу.
Місце подання документів – виконавчий комітет Уманської міської ради, площа Соборності, 1, каб.310.
- Місце та етапи проведення конкурсного відбору:
Місце проведення конкурсного відбору – виконавчий комітет Уманської міської ради, площа Соборності, 1.
Конкурс передбачає складання кваліфікаційного іспиту та проведення співбесіди. Кваліфікаційний іспит проводиться за напрямами:
1) знання законодавства у сфері освіти дітей з особливими освітніми потребами;
2) знання основ спеціальної педагогіки;
3) знання основ управління діяльністю інклюзивно-ресурсного центру.
- Особа уповноважена надавати інформацію про конкурс та приймати документи для участі у конкурсі – Роговенко Вікторія Сергіївна, начальник відділу кадрової роботи та з питань нагород виконавчого комітету Уманської міської ради.
Адреса приймання документів для участі у конкурсі: 20300, Черкаська область, м. Умань, площа Соборності, 1, каб. 310.
Номер телефону та адреса електронної пошти для довідок:
тел. 3-32-13, Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. Вам необхідно увімкнути JavaScript, щоб побачити її.
