Кадрова політика
Фонд державного майна України ініціював створення власної системи Кадрового резерву для підбору персоналу на керівні посади державних підприємств та товариств різних форм власності.
Долучитись до Кадрового резерву або переглянути актуальні вакансії можуть усі охочі, відвідавши електронний ресурс: https://hr.spfu.gov.ua/.
Користувачі системи, які прийняли рішення стати претендентами на посади, мають пройти чотири прості кроки: подати анкету, пройти ідентифікацію, оцінювання та включення до резерву. Інструкція для заповнення анкети з покроковим описом розміщена за посиланням: https://hr.spfu.gov.ua/instruction.
Директора комунальної установи «Інклюзивно-ресурсний центр» Уманської міської ради
Оголошення надруковано в газеті «Уманська зоря» від 04 жовтня 2019 року № 40 (17007)
Прийом документів: з 05 жовтня по 03 листопада 2019 року.
Головного спеціаліста відділу освіти Уманської міської ради
Кваліфікаційні вимоги до кандидатів: освіта повна вища відповідного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста, вільне володіння українською мовою, стаж роботи на державній службі, на службі в органах місцевого самоврядування не менше 2 років або на посадах за фахом в інших сферах не менше 3 років.
Оголошення надруковано в газеті «Уманська зоря» від 27 вересня 2019 року № 39 (17006)
Прийом документів: з 28 вересня по 27 жовтня 2019 року.
12 листопада 2019 року відбулось засідання конкурсної комісії. Піскун Інна Василівна відібрана конкурсною комісією та рекомендована для призначення на посаду.
Спеціаліста І категорії відділу інформації та зв’язків з громадськістю виконавчого комітету Уманської міської ради на період відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку
Кваліфікаційні вимоги до кандидатів: освіта базова вища відповідного спрямування, за освітньо-кваліфікаційним рівнем бакалавра, вільне володіння українською мовою, без вимог до стажу.
Оголошення надруковано в газеті «Уманська зоря» від 20 вересня 2019 року № 38 (17005)
Прийом документів: з 21 вересня по 20 жовтня 2019 року.
24 жовтня 2019 року відбулось засідання конкурсної комісії. Баранік Надія Костянтинівна відібрана конкурсною комісією та рекомендована для призначення на посаду.
Спеціаліст І категорії відділу інформаційного забезпечення виконавчого комітету Уманської міської ради
Кваліфікаційні вимоги до кандидатів: освіта базова вища відповідного спрямування, за освітньо-кваліфікаційним рівнем бакалавра, вільне володіння українською мовою, без вимог до стажу.
Оголошення надруковано в газеті «Уманська зоря» від 30 серпня 2019 року № 35 (17002)
Прийом документів: з 31 серпня по 29 вересня 2019 року.
18 жовтня 2019 року відбулось засідання конкурсної комісії. Гай Євген Семенович відібраний конкурсною комісією та рекомендований для призначення на посаду.
Начальника відділу туризму Уманської міської ради
Кваліфікаційні вимоги до кандидатів: освіта повна вища відповідного спрямування, за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста, вільне володіння українською мовою,
стаж роботи за фахом на державній службі, на службі в органах місцевого самоврядування не менше 3 років або стаж роботи за фахом на керівних посадах в інших сферах управління не менше 5 років.
Оголошення надруковано в газеті «Уманська зоря» від 02 серпня 2019 року № 31 (16998)
Прийом документів: з 03 серпня по 01 вересня 2019 року.
25 вересня 2019 року відбулось засідання конкурсної комісії. Гекалюк Людмила Юріївна відібрана конкурсною комісією та рекомендована для призначення на посаду.
Спеціаліста І категорії архівного відділу Уманської міської ради
Кваліфікаційні вимоги до кандидатів: освіта базова вища відповідного спрямування, за освітньо-кваліфікаційним рівнем бакалавра, вільне володіння українською мовою, без вимог до стажу.
Оголошення надруковано в газеті «Уманська зоря» від 26 липня 2019 року № 30 (16997)
Прийом документів: з 27 липня по 25 серпня 2019 року.
27 серпня 2019 року відбулось засідання конкурсної комісії. Стеценко Тетяна Віталіївна відібрана конкурсною комісією та рекомендована для призначення на посаду.
Спеціаліста І категорії відділу кадрової роботи та з питань нагород виконавчого комітету Уманської міської ради
Кваліфікаційні вимоги до кандидатів: освіта базова вища відповідного спрямування, за освітньо-кваліфікаційним рівнем бакалавра, вільне володіння українською мовою, без вимог до стажу.
Оголошення надруковано в газеті «Уманська зоря» від 26 липня 2019 року № 30 (16997)
Прийом документів: з 27 липня по 25 серпня 2019 року.
27 серпня 2019 року відбулось засідання конкурсної комісії. Семенко Катерина Юріївна відібрана конкурсною комісією та рекомендована для призначення на посаду.
Провідного спеціаліста відділу інформації та зв’язків з громадськістю виконавчого комітету Уманської міської ради на період відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку
Кваліфікаційні вимоги до кандидатів: освіта повна вища відповідного спрямування, за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста, вільне володіння українською мовою.
Стаж роботи на державній службі, на службі в органах місцевого самоврядування не менше 1 року або на посадах за фахом в інших сферах не менше 2 років.
Оголошення надруковано в газеті «Уманська зоря» від 26 липня 2019 року № 30 (16997)
Прийом документів: з 27 липня по 25 серпня 2019 року.
Документи на конкурс не поступили. Конкурс не відбувся.
